Показатель кадровой уязвимости в строительстве оказался самым высоким из всех отраслей: 11,5 при критическом показателе от 7 баллов и выше.
Такие данные получил Институт статистических исследований и экономики знаний (ИСИЭЗ) НИУ ВШЭ. Игроки строительного рынка и учебные заведения пытаются справиться с проблемой — каждый по-своему.
Требуются все
Кадровый голод в строительстве, как и в других отраслях, связан с совокупностью факторов, но именно в стройке один из основных — недостаток иностранной рабочей силы, говорит Анна Лях, директор по управлению персоналом «Главстрой Санкт-Петербург».
— По нашему опыту в тройке самых востребованных строительных специальностей: монолитчики, каменщики, отделочники, за ними следуют сварщики, электромонтажники, сантехники, — говорит она. — Среди инженерно-технических работников на рынке не хватает грамотных инженеров-«сетевиков» — по отоплению и вентиляции, водоснабжению и канализации, слаботочным сетям.
Проектировщиков слаботочных сетей мало где учат, часто в профессию приходят рабочие, которые устанавливали сети на объекте и знающие основные «узкие» места проектов.
